Уникальные студенческие работы


Реферат режим рабочего времени и отдыха водителей

Особенности регулирования труда работников транспорта 2.

Анализ особенностей регулирования труда работников автотранспорта

Особенности использования труда водителей 4. Рабочее время и время отдыха водителей Заключение Список использованных источников и литературы Трудовое право является важной основой для формирования социального законодательства. Принятие Трудового кодекса Российской Федерации ТК РФ ознаменовало собой завершение важнейшего этапа реформы трудового законодательства. Являясь результатом компромисса между интересами работников и работодателей, ТК РФ направлен на достижение между ними социального партнерства, обеспечение условий для эффективного, творческого труда.

Принятие Кодекса дало импульс дальнейшему обновлению нормативных правовых актов о труде и преодолению неполноты в правовом регулировании отношений в сфере труда.

В настоящее время трудовое право решает сложные и ответственные задачи, касающиеся реализации Трудового кодекса РФ, в известной мере учитывающего реалии и потребности сегодняшнего дня и нацеленного на перспективу. Государство уделяет большое внимание регулированию труда, закрепляя в законах иных нормативных правовых актах условия и порядок его применения использования, гарантии прав интересов сторон трудовых отношений, прежде всего работников как основных носителей способности к труду.

Современный процесс производства и реализации продукции работ, услуг невозможен без использования транспорта. Нередко именно от него зависит конечный финансовый результат работы организации. Транспорт является связующим звеном в экономике любого государства и представляет собой единый комплекс, который охватывает все виды общественного производства, распределения и обмена.

В условиях перехода к рыночной экономике отношения, связанные с транспортом, приобретают важное значение. Отличительная особенность транспорта как отрасли материального производства заключается в том, что он не создает новых материальных ценностей реферат режим рабочего времени и отдыха водителей потому не увеличивает богатства реферат режим рабочего времени и отдыха водителей.

Его реферат режим рабочего времени и отдыха водителей - деятельность по территориальному перемещению грузов или людей. Транспорт является связующим звеном экономики страны, охватывающим все виды общественного производства, распределения и обмена.

  1. При заключении трудовых договоров с работниками должны учитываться нормы, устанавливающие режим труда и отдыха водителей. Кроме того, необходимо строго соблюдать режим труда и отдыха водителей ТС.
  2. Работодатель обязан, при приеме на работу, связанную с движением транспортных средств потребовать от работника документы, подтверждающие уровень его профессиональной подготовки. По желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно.
  3. Если продолжительность ежедневной работы определяется графиком в пределах нормальной продолжительности рабочей недели, которая составляет 40 часов в неделю ст.
  4. При этом на междугородных перевозках при суммированном учете рабочего времени продолжительность еженедельного отдыха может быть сокращен, но не менее чем до 29 часов п. При этом один экземпляр передается работнику, а второй - остается у работодателя.
  5. Лица в возрасте до 21 года должны проходить ежегодные медицинские осмотры. Кроме того, нарушение установленного режима труда и отдыха водителем грузового автотранспортного средства или автобуса, осуществляющим международную автомобильную перевозку, может повлечь наложение административного штрафа в размере от 500 до 1000 рублей ст.

От регулярной, четкой работы транспортных предприятий, своевременной перевозки грузов и пассажиров зависит ритмичная работа промышленности, торговли и т. К гражданам, поступающим на работу, связанную с движением транспортных средств, предъявляются особые требования, касающиеся профессиональной подготовки, состояния здоровья, которые вытекают из специальных законов иных нормативных правовых актов.

Транспортные средства - это источник повышенной опасности, поэтому лица, претендующие на работу, связанную с управлением транспортными средствами, должны пройти профессиональный отбор.

Регулирование труда работников транспорта имеет свою специфику. Вышесказанное определяет актуальность темы курсового исследования. Поставленная цель определила выполнение следующих задач: Теоретическую основу исследования составили нормативно-правовые акты, учебная литература, материалы по теме, опубликованные в периодической печати таких авторов, как: Структура работы определена содержанием темы, задачами и целью курсового исследования.

Работа состоит из введения, четырех глав, заключения, списка использованных источников и литературы. Цель этих требований - свести к минимуму возможность причинения ущерба лицам, пользующимся транспортными средствами, иным лицам и реферат режим рабочего времени и отдыха водителей среде. Необходимостью обеспечения круглосуточной деятельности соответствующих служб, разъездным характером работы, невозможностью ежедневного возвращения к месту постоянного жительства, а также особенностями условий труда обусловлено введение особых режимов труда для данной категории работников.

В законодательстве отсутствует понятие работы, непосредственно связанной с движением транспортных средств. Чаще всего под работой, связанной с движением транспортных средств, понимается работа, состоящая в управлении транспортным средством либо техническом обслуживании транспортного средства, относящегося к железнодорожному, автомобильному, водному, воздушному транспорту или городскому электротранспорту.

Перечень профессий должностей и работ, непосредственно связанных с движением транспортных средств, утверждается федеральными органами исполнительной власти в области транспорта по согласованию с Министерством здравоохранения и социального развития[1]. Порядок профессионального отбора и профессиональной подготовки работников, принимаемых на работу, непосредственно связанную с движением транспортных реферат режим рабочего времени и отдыха водителей, определяется реферат режим рабочего времени и отдыха водителей органом исполнительной власти в области соответствующего вида транспорта.

В частности, порядок профессиональной подготовки водителей автомобильного транспорта определяется Федеральным законом от 10 декабря 1995 г.

N 196-ФЗ "О безопасности дорожного движения"[2]. Вопросы профессионального отбора и профессиональной подготовки работников авиационного транспорта решаются Воздушным кодексом РФ и системой подзаконных нормативных актов, изданных в развитие положений Кодекса.

Работодатель обязан, при приеме на работу, связанную с движением транспортных средств потребовать от работника документы, подтверждающие уровень его профессиональной подготовки.

Таким документом может быть диплом, удостоверение, свидетельство. Лица, не прошедшие предварительный медицинский осмотр в установленном порядке, не могут быть допущены к работе, непосредственно связанной с движением транспортных средств. Особенности использования труда водителей трудовым законодательством.

3. Трудовой договор с водителем

Кроме того, военнообязанные лица и лица, подлежащие призыву на военную службу, обязаны предъявить документы воинского учета военный билет, удостоверение призывника. Если работа требует от работника определенных специальных знаний, специальной подготовки например, водители ТСто реферат режим рабочего времени и отдыха водителей также документы об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний.

Если лицо поступает на работу впервые, то трудовая книжка и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования оформляются работодателем. Если работник устраивается на работу по совместительству и не желает вносить в трудовую книжку сведения о такой работе, то он может ее и не предъявлять.

  1. Ранее такое право предоставлялось и инспектору по проведению профилактических осмотров водителей автотранспортных средств.
  2. Отсутствие в трудовом договоре условия об испытательном сроке означает, что он работнику не установлен.
  3. При этом для водителей, работающих по календарю пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями, нормальная продолжительность ежедневной работы смены не может превышать 8 часов, а для работающих по календарю шестидневной рабочей недели с одним выходным днем - 7 часов.
  4. При этом такой учет ведется не в течение недели, а в течение более длительного периода - месяца, квартала и др.

При приеме на работу, непосредственно связанную с движением транспортных средств, работодатель обязан потребовать от работника документы, подтверждающие уровень его профессиональной подготовки диплом, удостоверение и т.

Кроме того, администрации любого предприятия организации в обязательном порядке необходимо при приеме на работу кандидатов на должность водителей потребовать от них представления медицинской справки о пригодности к выполнению работ, связанных с управлением ТС. Условия получения права на управление транспортными средствами определены в Федеральном законе от 10. Право на управление транспортными средствами предоставляется гражданам РФ, достигшим установленного возраста, реферат режим рабочего времени и отдыха водителей имеющим ограничений к водительской деятельности, после получение права на управление транспортными средствами.

В зависимости от вида транспортного средства, допускаются к управлению: К сдаче экзаменов на получение права на управление транспортными средствами допускаются граждане, прошедшие соответствующую подготовку в объеме, предусмотренном реферат режим рабочего времени и отдыха водителей планами и программами подготовки водителей транспортных средств соответствующей категории. Допускается также самостоятельная подготовка водителей на получение права на управление транспортными средствами категорий "А" и "В" в объеме соответствующих программ.

Типовые программы подготовки водителей транспортных средств соответствующих категорий разрабатываются уполномоченными на то федеральными органами исполнительной власти в порядке, определяемом Правительством РФ на основании соответствующих государственных образовательных стандартов ст.

Основаниями прекращения действия права на управление транспортными средствами являются: Трудовой договор с водителем Основанием возникновения трудовых отношений между работником и работодателем, то есть взаимных прав и обязанностей, является трудовой договор. При этом один экземпляр передается работнику, а второй - остается у работодателя.

В тех случаях, когда трудовой договор не оформлен, а работник фактически приступает к работе с ведома или по поручению работодателя, работодатель все равно обязан письменно составить с таким работником трудовой договор в срок не более трех дней с момента начала работы. В трудовом договоре, заключаемом с водителем автотранспортного средства, сторонам необходимо предусмотреть: Законодательство не устанавливает единой обязательной формы трудового договора.

В соответствии со ст. Кроме того, в трудовом договоре указываются виды и условия социального страхования, непосредственно связанные с трудовой деятельностью.

Такие условия не должны ухудшать положение работника по сравнению с ТК РФ, законами, коллективным договором, соглашениями ст. Добровольное согласие работника на условия, ухудшающие его положение, не освобождает работодателя от ответственности за нарушение законодательства о труде.

Примерный перечень дополнительных условий установлен в ч. Испытание при приеме на работу. Отсутствие в трудовом договоре условия об испытательном сроке означает, что он работнику реферат режим рабочего времени и отдыха водителей установлен. Испытание не устанавливается для: ТК РФ не предусмотрено установление испытания работнику в случае его перевода на другую должность внутри одной организации. При неудовлетворительном результате испытания работодатель имеет право до истечения срока испытания расторгнуть трудовой договор с работником без выплаты выходного пособияпредупредив его об этом в письменной форме не реферат режим рабочего времени и отдыха водителей чем за три дня с указанием причин, послуживших основанием для признания этого работника не выдержавшим испытание.

  • Ежедневный учет рабочего времени осуществляется при равной продолжительности ежедневной работы;
  • Такой период именуется учетным и не может превышать одного года ст;
  • Управление грузовым автотранспортным средством или автобусом при осуществлении международной автомобильной перевозки без контрольного устройства тахографа или с выключенным тахографом, а равно с незаполненными тахограммами либо без ведения регистрационных листков, отражающих режим труда и отдыха водителей, влечет наложение на водителя административного штрафа в размере до 2500 рублей;
  • Право на управление транспортными средствами предоставляется гражданам РФ, достигшим установленного возраста, не имеющим ограничений к водительской деятельности, после получение права на управление транспортными средствами.

В отличие от ранее установленного порядка, испытание при приеме сезонного работника устанавливаться может в отношении временных работников не устанавливается вовсено не должно превышать двух недель ст. Если срок испытания истек, а работник продолжает работу, то он считается выдержавшим испытание, и последующее расторжение трудового договора допускается только на общих основаниях. Работник в период испытательного срока имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.

Трудовым кодексом РФ ст.

2. Особенности использования труда водителей

Лица в возрасте до 21 года должны проходить ежегодные медицинские осмотры. Обязательные медицинские осмотры разделяются на предварительные, периодические и предрейсовые[5].

Предрейсовые, послерейсовые и текущие медицинские осмотры согласно ст. Ранее такое право предоставлялось инспектору по проведению профилактических осмотров водителей автотранспортных средств. Так как средства автомобильного транспорта являются источниками повышенной опасности, работники, их эксплуатирующие, проходят обязательное психиатрическое освидетельствование не реже одного раза в пять лет за счет средств работодателя ст.

Работодатели обязаны не только организовать обязательные медицинские осмотры водителей, но и проводить с участием медицинских работников мероприятия по совершенствованию водителями навыков оказания доврачебной медицинской помощи пострадавшим в дорожно-транспортных происшествиях.

Порядок проведения предварительных и периодических реферат режим рабочего времени и отдыха водителей осмотров установлен и Приказом Минздравмедпрома России от 14. Предрейсовые медицинские осмотры водителей автотранспортных средств проводятся медицинским работником данной организации. При отсутствии медперсонала на предприятии работодатель обязан заключить договор на проведение всех видов медосмотра либо у себя, предоставляя медикам спецпомещение, либо это делать в лечебно-профилактическом учреждении.

Подписывая вместо медработника путевой лист реферат режим рабочего времени и отдыха водителей, работодатель превышает имеющиеся у него полномочия и нарушает российское законодательство. При уклонении работника от прохождения медицинских осмотров или невыполнении им рекомендаций по результатам проведенных обследований работодатель обязан не допускать его к выполнению трудовых обязанностей и отстранить от работы ст. В соответствии с ч. Поэтому, если предприятие, имеющее соответствующую лицензию, нарушит требования, установленные Законом "О безопасности дорожного движения", в частности требование о проведении обязательных предварительных, периодических и предрейсовых медицинских осмотров, на само предприятие и его должностных лиц может быть наложен административный штраф в соответствии с ч.

А если за время работы предприятия с нарушением перечисленных правил оно извлекло доход в сумме свыше 250 тысяч рублей, руководитель предприятия или специально назначенное ответственное должностное лицо подлежит уголовной ответственности в соответствии со ст. К лицам, поступающим на работу, связанную реферат режим рабочего времени и отдыха водителей движением транспортных средств, предъявляются особые требования, касающиеся как профессиональной подготовки, так и состояния здоровья, эти требования вытекают из специальных законов иных нормативных правовых актов.

Одним из основополагающих факторов обеспечения безопасности дорожного движения является состояние здоровья водителя. Высокая интенсивность дорожного движения за счет значительного роста количества автотранспортных средств предъявляет к водителям повышенные требования в плане состояния здоровья.

Своевременно определить нарушения и отклонения в состоянии здоровья водителей возможно лишь при регулярном прохождении ими медицинских осмотров. Кроме того, необходимо строго соблюдать режим труда и отдыха водителей ТС. Правильная организация работы работников, эксплуатирующих ТС, является одним из ключевых звеньев профилактики дорожно-транспортных происшествий.

  • Транспорт является связующим звеном экономики страны, охватывающим все виды общественного производства, распределения и обмена;
  • В данном случае по возвращении из рейса к времени еженедельного отдыха выходным дням должно быть обязательно добавлено еще 5 часов;
  • Если лицо поступает на работу впервые, то трудовая книжка и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования оформляются работодателем;
  • Отличительная особенность транспорта как отрасли материального производства заключается в том, что он не создает новых материальных ценностей и потому не увеличивает богатства общества;
  • Работодатель обязан обеспечить точный учет сверхурочных работ, выполненных каждым работником;
  • Так, если у водителя, которому установлена продолжительность рабочей смены 10 часов, смена завершилась в 17.

Работодатель обязан вести учет рабочего времени, фактически отработанного каждым работником ст. Такой учет может быть ежедневным, еженедельным и суммированным. Ежедневный учет рабочего времени осуществляется при равной реферат режим рабочего времени и отдыха водителей ежедневной работы.

Если продолжительность ежедневной работы определяется графиком реферат режим рабочего времени и отдыха водителей пределах нормальной продолжительности рабочей недели, которая составляет 40 часов в неделю ст. В тех организациях, где по условиям работы не может быть соблюдена установленная в ТК РФ для данной категории работников ежедневная и еженедельная продолжительность рабочего времени, допускается введение суммированного учета рабочего времени с целью контроля за соблюдением установленной трудовым законодательством нормы рабочего времени.

При этом такой учет ведется не в течение недели, а в течение более длительного периода - месяца, квартала и др. Такой период именуется учетным и не может превышать одного года ст. Суммированный учет рабочего времени может использоваться в тех организациях, где применяется вахтовый метод организации работ, в организациях с непрерывным производственным циклом, а также на транспорте.

Особенности режима рабочего времени и времени отдыха работников, имеющих особый характер работы, определяются в порядке, устанавливаемом соответствующими федеральными органами исполнительной власти по согласованию с Министерством труда и социального развития РФ и Министерством здравоохранения РФ в настоящее время - Министерство здравоохранения и социального развития РФ. Такие правила установлены для отдельных категорий работников водного транспорта, связи, авиации, железнодорожного транспорта, водителей автомобилей.

VK
OK
MR
GP